岗位职责：
一、研究作物
1.学习、研究所负责作物的栽培、物候期、营养与植保等方面的知识，
2.调查、研究所负责作物在各地的种植分布情况、种植习惯、施肥投入水平，评估市场价值并制定市场开发计划；

二、产品优化和开发
1、研究公司产品在目标作物上的最佳使用方法，形成施肥指导方案，并指导销售区域应用和推广；
2、跟踪产品在作物上的使用效果，提出产品升级建议，并跟进落地，确保产品升级后有更好的效果表现；
3、研究作物需求，对于还没有得以解决的需求提出产品开发建议，并跟进新品开发，直到产品落地推向目标作物市场；

三、服务和指导销售区域
1、推进区域销售和经销商人员通过试验示范、效果回访、作物专业知识培训和田间地头传帮带，掌握产品在作物上的使用方法和技巧；
2、帮助和指导销售区域开发该作物市场、经销商和核心零售商；
3、协助和参与销售区域的三会一园工作；
4、繁忙季节弥补农化老师不足深入一线开展农化支持工作；

四、营销宣传
1、管理好全国作物微信群，协助区域管理好作物微信群；
2、管理好企业公众号上的作物板块；
3、收集、整理平面和视频素材、数据，制作成可被用于宣传的素材进行传播；
2、设计针对作物-产品应用的作物手册、单页、施肥方案等；

五、行业交流
1、参加和参与作物行业会议，学习同行经验，在行业会议上宣传公司和产品；
2、结交作物行业专家，借助专家影响力宣传和推介公司与产品；
3、借助作物专业期刊、学报等期刊平台宣传公司与产品；
4、举办作物行业会议、展会等宣传公司和产品，提升公司和产品在作物上的专业形象；

岗位要求：
1、教育背景：植物营养、作物栽培、植物保护或农学类相关专业本科或以上学历，硕士学历优先。
2、工作经验：至少3年以上的农化技术、作物栽培相关工作经验，对农业行业有深入了解。
3、专业技能：具备扎实的农化知识，有丰富的田间实践经验；能够编撰有关公司产品及作物农技的课件，为销售团队提供技术支持。
4、沟通能力：语言表达流畅，逻辑思维清晰，具备较强的授课能力；能够与销售、经销商和客户进行有效沟通，解决问题。
5、其他要求：热爱农业事业，对作物栽培和农化技术有浓厚兴趣；具备团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境，承受一定的工作压力。